Gefragte Arbeitgeber - Platz 10: KPMG
Als Wirtschaftsprüfungsunternehmen bietet KPMG seinen Kunden Prüfungen von Jahres- und Konzernabschlüssen an, außerdem Steuerberatungen sowie Consultings und Strategieberatungen zu Kostensenkungsmaßnahmen und Lösungen für die Digitalisierung.
KPMG in Deutschland
KPMG betreibt in ganz Deutschland 26 Niederlassungen. Hinzu kommen drei Dienstleistungszentren. Die Zahl der Mitarbeiter bundesweit liegt bei mehr als 13.100.
Einstieg 2023
Einstellungskriterien passt KPMG ständig der laufenden Geschäftsentwicklung an, ebenso die Zahl an Stellen, die mit Studierenden besetzt werden können. Derzeit erschließt das Unternehmen neue Geschäftsfelder im Bereich der nachhaltigen Unternehmensführung und baut dazu interdisziplinäre Teams auf. Dafür kommen auch Quereinsteiger infrage.
Während der Einarbeitung steht neuen Mitarbeitern eine spezielle Onboarding-App zur Verfügung. Ein Buddy-Programm bietet zusätzliche Begleitung während der ersten Wochen. Berufseinsteiger bekommen regelmäßig Trainings, bei denen ihnen Fachwissen und Skills vermittelt werden. Ein standortübergreifendes Netzwerk bietet Nachwuchskräften zudem die Möglichkeit, sich regelmäßig mit jungen Kollegen aus anderen KPMG-Büros auszutauschen.
Uneinheitliche und lückenhafte Datengrundlagen kosten Zeit und Nerven im Alltag. Damit die echten Profis mehr Kapazitäten für kluge Entscheidungen haben, sollten sie auf sinnvollen KI-Einsatz setzen, findet Frederik Raspé in seiner Kolumne.
Social Media. Beim Bespielen von Linkedin-Accounts geht es den Nutzern nicht nur darum, sich online ein Netzwerk aufzubauen. Während Unternehmensposts kaum wahrgenommen werden, nutzen Branchenakteure die Plattform, um ihre persönliche Sichtbarkeit zu erhöhen.
Der Entwickler, Anbieter und Manager von Logistik-, Industrie- und Gewerbeimmobilien Garbe Industrial verteilt die Aufgaben der Geschäftsführung neu und baut die Führungsebene aus.
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