Platz 4: JLL
JLL sieht sich als Dienstleistungsunternehmen, das Beratungen und Investmentmanagement anbietet.
Standorte
Deutschlandweit gibt es zwölf JLL-Büros. Sie sollen alle Regionen abdecken. Die meisten Mitarbeiter sitzen in Berlin, Frankfurt und München.
Anzahl der Mitarbeiter
Etwa 1.000 Mitarbeiter beschäftigt JLL Deutschland. Hinzu kommen rund 400 bei Tochtergesellschaften wie der JLL Services, die integriertes Facility-Management leistet.
Einstieg und Bewerbungen
Je nach Kapazitäten und Eignung ist ein Einstieg als Hochschulabsolvent in jedem Geschäftsbereich möglich. Die meisten Nachwuchskräfte haben sich bei JLL in der Vergangenheit für einen Start in der Bewertungsabteilung entschieden, um einen Überblick über alle Assetklassen zu bekommen. Aber auch in den Leasing- und Investmentabteilungen werden im Moment Positionen für Studenten angeboten. Bei der Bewerbung auf Stellen für Nachwuchskräfte ist ein gut strukturierter Lebenslauf ausschlaggebend.
JLL als Arbeitgeber
Mit unterschiedlichen Netzwerken, die auch Nachwuchskräften offenstehen, will JLL Teams stärken und für einen natürlichen Austausch an Informationen und Know-how sorgen. Darüber hinaus gibt es ein „Early Careers Mentoring Programm“, bei dem junge Mitarbeiter mit Führungskräften zusammengebracht werden. Ein informelles Mentoring ist über das „Buddy-System“ auch international möglich. Die Nachwuchsgruppe „Die jungen Wilden“ vernetzt Nachwuchskräfte in Deutschland standortübergreifend.
Kanzlei Kapellmann stellt Gründungsteam für den Standort Leipzig vor
Kapellmann und Partner Rechtsanwälte kündigt die Besetzung des Startteams für den künftigen Leipziger Standort an. Zum Team gehören Michael Wolters, Stefan Latosik, Marie Götze-Sturm, Yael Gutmacher und Steffen Noffke.
Emil Pabst: "Stellplätze sind absurd, wenn sie leer bleiben"
Mit dem Mobilitätsverhalten der Bewohner unterscheidet sich auch die Notwendigkeit von Parkplätzen in jedem Quartier. Damit sie in Zukunft keine Leerflächen bleiben, will Emil Pabst ihre Planung nicht mehr einer Quote überlassen, wie er in seiner Kolumne erklärt.
Immobilienprofis im Porträt: Florian Bauer
Aufgewachsen ist Florian Bauer im oberbergischen Waldbröl und Reichshof. Seinen Karrierestart hatte der inzwischen 36-Jährige bei der Sparkasse Gummersbach-Bergneustadt. Mittlerweile lebt der zweifache Familienvater in Köln und auf Mallorca. Von dort aus leitet der ausgebildete Bankkaufmann, Versicherungsfachmann und Immobilienökonom mit der Bauer Immobilien Unternehmensgruppe seine eigene Firma. Außerhalb des Büroalltags und fernab vom Schreibtisch trifft man ihn nicht selten auf der Rennbahn. Er ist sich sicher, wenn er den Weg in die Immobilienbranche nicht gefunden hätte, wäre er Motorsportler geworden.
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